Centro de evaluación de entrevistas

Los centros de evaluación son todas entrevistas en una sola y, como resultado, se llevan a cabo durante dos días. El candidato debe estar en la cima de su juego y tener un conocimiento profundo de todas las esferas de su trabajo.


Centro de evaluación de entrevistas

Pros

  • Manera de evaluar a los solicitantes en varias etapas y en capas.
  • Los solicitantes pueden interactuar con la alta dirección y crear una impresión positiva.

Contras

  • El entrevistador debe estar preparado para realizar todo tipo de entrevistas.
  • Generalmente implica dos o tres días de pruebas intensivas de habilidades y entrevistas, por lo que el candidato también debe ser paciente.


ANTERIOR: Entrevistas basadas en competencias

SIGUIENTE: Entrevistas telefónicas

INDICE: Curso de cómo descifrar una entrevista de trabajo

Comentarios